丹棱县人大常委会实行季度目标管理制度  丹棱县人大常委会加强自身制度建设，结合开展领导干部作风整顿活动，强化机关工作作风建设，实行季度目标管理制度。年初，由办公室将全年各项目标任务按季度分解落实到各个委室，明确工作任务责任人。每季度末，由各委室将该季度的工作完成情况进行小结，总结成绩，找准工作中存在的问题，增添工作措施，保证了季度目标任务的顺利完成。